박양가방 아름답고 친근한 환경 보호 제품

'박양가방 행복한 생활점정'이라는 글이 전시된 광고어는 이미 다 알고 있다.박양가방심신, 모든 고객이 박양가방 제품을 보유하는 과정에서 이 행복을 깨닫고, 행복을 믿는 점, 가정의 모든 사람의 성장을 증명하고, 가정의 행복이 가득하다는 것을 증명하고, 행복을 만끽할 수 있다.바로 < p >
'p p'은 가방직 업계의 리더 브랜드로 줄곧 행복문화를 계승해 왔다.행복문화는 박양에서 직원, 박양은 고객, 박양에게 협력 파트너를 주며 모든 양인의 혈액 속에 뿌리를 박았다.바로 < p >
‘p ’은 행복한 것이 생활 상태이며, 삶의 경험에 대한 사람들의 마음속에 대한 이해가 되고, 모든 사람들이 원하는 것과 희망을 가지고 있는 것이다.보양기업에서는 모든 직원들이 이런 행복을 감지할 수 있으며, 특히 큰 열정이 없을 것 같지만, 따뜻하고 자상하게 구현되는 것은 일종의 따뜻함과 보살핌이다.명절마다 따뜻하고 따뜻한 선물을 준비하고 있다. 당신이 일하기 힘들 때 레저, 유쾌하고 유쾌하고 청춘의 활력이 넘치는 소풍을 조직한다. 인생을 만날 때, 사랑과 한 번의 눈에서 숯을 보내며, 당신만이 고향에서 외로울 때, 풍부한 문화활동은 몸과 건강을 얻을 수 있도록 ….바로 < p >
‘p ’은 박양에 대한 고객, 박양가방으로 주는 것은 아름다운 친근한 이미지와 건강한 환경보호 제품으로, 따뜻한 인심의 행복 전달이다.매년 두 차례의 신상품이 나타났는데, 바로 100위 가량 < a target '' (u blank > http: http: wwww.sjfzxm.com > 디자이너 < 디자이너 < A > 를 파고드는 고객 수요에 대한 요구가 나타나고 있다.모든 양인들은 행복이 한 사람의 행복이 아니라 행복을 전달해야 더 많은 행복과 아름다움을 얻을 수 있다는 것을 안다.박양가폰의 모든 제품은 모두 보양인들이 가득한 사랑을 건네고 있다.바로 < p >
‘p ’은 보양가방으로 500여 개의 가맹점을 보유하고 있는 가운데 직영은 15%를 차지한다.전국 각지의 가맹상과 직영팀은 모두 공동의 목표인 행복점정이다.행복은 개인의 행복뿐만 아니라, 하나의 기업, 하나의 보양제품 복사군체의 전체적인 행복이다.박양의 가맹상들은 기업의 점적에 관심을 기울이고, 박양 제품의 디자인에 참여하여 매회 기획 활동의 수행에 참여하고, 매회 회사 교육부터 상품의 판매와 행복전달까지, 그들은 모두 보조와 모욕과 함께 행복을 공유한다.바로 < p >
‘보양가방 팀 ’은 너무 젊은 팀으로 회사 직원들의 평균 연령이 28세다.많은 젊은이들의 가맹 원인은 행복한 삶에 가까워지는 희망이 있다는 점이다.해마다 박양가구방에는 많은 신인을 끌어들이고, 박양가방은 그것을 ‘데이키 행동 ’이라고 부른다. 신병수리는 박양 캠퍼스에서 즐거운 성장, 에너지를 발굴하고, 회사를 위해 신생의 힘을 바치면서 뿌려주는 행복한 씨앗이다.보양은 모든 사람이 회사의 핵심이 될 수 있는 기회로, 좋은 승진 메커니즘에서 이미 기층에서 수십 명의 총지배인을 배양하고, 보양은 모든 박양인들에게 모든 무대를 주며, 재능을 발휘하는 플랫폼은 자유, 창의적인 플랫폼 아래에서, 모든 박양인들이 자신의 용무지와 행복을 가질 수 있게 했다.24시간 복구 의 집행 문화, 책임 제도 의 서비스 문화 를 수문 하 는 행복 문화 의 대환경 아래 양인 의 업무 준칙 이 들 도 자신 들 의 업업 에 착실하게 집착 하는 좋은 작업 태도 와 수양 했 다.바로 < p >
‘ p ` 박양가방은 행복한 문화를 생각하는 것이 기업 문화의 제고점이다.박양가방은 행복한 기업을 건설하는 과정에서 자신의 사회적 책임을 잊은 적이 없다.직원들과 기업 사이에도 행복과 사랑의 헌신적인 케미가 있다.문천 지진박양 기부 1150만, 운남 영강, 소통 수재박양도 처음으로 100여만, 4월 20일 08시 02분, 쓰촨성 아안시 노산현은 7.0급 지진이 발생해 전국민의 마음을 사로잡으며, 한동안 전국적으로 아안에 시선을 집중시켰다.자안 피해 박양은 다시 한 번 원조를 내밀어 1기 100만 위안의 물자를 기증했다.보양의 공익사업은 줄곧 계속되고 있다.그리고 매년 자선 일일 기부, 박양인들이 기부한 것은 사랑뿐만이 아니라 행복의 집착이다.바로 < p >

은 행복한 개념을 구상화하여 행복을 만져보고 느끼며 박양가방적 순간에 실천하고 있다.

지난 5월 12일 어머니의 날, 박양인의 어머니들 한 명은 모두 이들을 위해 준비한 선물, 박양 직원들이 모두 마음이 잘 맞는다. 모친날에 무엇을 보내지 고민하지 않기 때문에 개인의 바쁜 마음으로 효심을 잊을 수 없는 시계.박양가폰의 웨이보는 ‘우리 엄마 미녀 ’의 모친절 활동을 펼치며 박양의 관심자들과 함께 아름다운 우정과 행복을 얻고 있다.박양가방에는 행복한 문화가 전해져 모든 양인들이 행복을 1위에 두고 있다.직원 영화 전문장, 삼팔분방 여자, 생일 여행, 건강검진, 직원 부모님 여행, 학부모여행, 개방일, 직원 결혼식 대예가방, 중양절 직원들에게 훈훈한 이불, 학습 성장 등은 일률적으로 실행하고 있다.박양기업은 행복관리 패턴을 구축하고, 행복기업을 만들기 위해 직원들을 위한 실사를 위해 직원들과 기업의 공동 발전을 실현하기 위해 노력한다.바로 < p >
‘p ’은 행복한 문화의 건설을 직원들의 의식에 융합하여 직원들의 자각적으로 참여하는 동시에 행복한 문화를 전달해 보양가맹상, 보양고객 및 사회가 행복을 얻는 것은 모든 박양인들의 사명, 행복문화가 박양가방기업문화의 핵심 문화 ’이다.