Lecture Des Cinq Lois Et Règlements Relatifs Au Travail Et À La Sécurité Sociale Publiés Tous Les Six Mois

Au premier semestre de cette année, une série de nouveaux

Dans le domaine de la sécurité sociale et de la spécification de fichier intenses, la construction juridique dans la voie rapide, le personnel de Fuzhou, des ressources humaines et de l'administration de la sécurité sociale pour ces fichiers explique en détail.

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Le 1er janvier de cette année, la décision portant modification du régime des congés pour les fêtes nationales et les journées commémoratives (décret no 644 du Conseil des affaires d 'État) est entrée en vigueur.

Cette modification a eu une incidence directe sur les congés prévus pour la fête du printemps de la même année.

En application de cette décision, tous les citoyens ont pris trois jours de congé à la fête du printemps, ce qui a été remplacé par le premier, le deuxième et le troisième jour du mois lunaire.

La trentaine n 'est plus un jour férié de la fête du printemps.

Deuxièmement, le 24 janvier de cette année, des ressources humaines et de la sécurité sociale du Ministère de l'article 22 du décret promulgué expédié des dispositions provisoires ", le nouveau règlement à compter du 1er mars de cette année de mise en œuvre.

Cette disposition a beaucoup de points brillants, sur la nécessité urgente de description d'utiliser des unités de service de répartition du travail, contrat de sous - traitance, réglemente en détail afin de fournir un système de base.

"

"Le plus remarquable est l'unité dans la subsidiarité temporaire, de substitution et de la répartition des travailleurs sur le lieu de travail à l'aide de" trois "a clairement décrit.

Troisièmement, le 21 février, le Conseil d'État "des habitants des zones rurales et urbaines sur l'établissement d'un système de retraite de base unifiée d'avis" (de [2014] No 8), le déploiement de l'établissement d'un système d'assurance vieillesse des habitants des zones rurales et urbaines uniforme dans tout le pays, de proposer à "cinq", à la fin de la ville de base national Xin Nong Bao dans la mise en œuvre du système d'assurance de la fusion et du système de retraite de base par la cohésion, en 2020, de l'unité nationale de l'équité, de l'assurance vieillesse construit, les habitants des zones rurales et urbaines des normes.

L 'article 266 du Code pénal a été interprété par la huitième session du Comité permanent de l' Assemblée populaire nationale, le 24 avril de cette année.

Le comportement, c 'est - à - dire la fraude, doit être qualifié d' infraction.

Ensuite, le pays compte tenu de la pratique judiciaire et de promouvoir la recherche sur l'interprétation juridique, l'application de sanctions et de normes d'affiner davantage de sécurité sociale claire de tous les types de cas de fraude, de renforcer le droit pénal de l'interprétation de fonctionnement.

V. Le 25 avril de cette année, le décret du Conseil des affaires d 'État No 652 a promulgué le règlement du personnel des entreprises, qui est entré en vigueur le 1er juillet.

Le règlement prévoit que les différends entre le personnel de l 'entreprise et celui de l' entreprise sont réglés conformément aux dispositions pertinentes de la loi sur l 'arbitrage des conflits du travail, etc., et que les fonctionnaires de l' entreprise qui contestent les résultats des examens, les décisions de disposition, etc., peuvent former un recours en révision.