제5회 햇빛문화의 여정이 정식으로 시작되다

어제 오후

발차식 현장에서 특보 (중국)유한회사 회장 정 김조 회장은 특히나 햇빛 문화력 추진을 추진하는 플라스틱.

특보 햇빛 문화 여행 은 단순 한 의미 로 관광 활동 을 원활 한 소통, 쾌락 사업 을 실현 하 고 자신 의 가치 와 쾌락 작업 내량 을 파악 해 특보 인 햇빛, 쾌락 한 풍모 를 충분히 표현 했 다.

이 사원은 개인의 돌파를 실현하고 기업이 관리 향상을 실현하는 데 매우 중요한 의미와 작용을 가지고 있다.

무엇보다 이번 햇빛문화의 여행은 친자활동에 가입하고 특보그룹은 직원들의 모범과 경험을 확립하는 것을 강조하는 것이다.

이번 햇빛문화의 여행은 우리가 역대 전승한 주제 행사이다.

예년에 비해 이번 햇살 문화의 여행은 두 가지 포인트가 있다.

우선 많은 직원들이 이번 햇빛문화의 여행에 참여해 활동 과정에서 일련의 친자 활동을 하게 된다.

다음으로 우리는 더 강조할 것이다.

우리는 전문가에게 이번 행사에 참여하여 전형적인 안내를 중시하고 직원들의 모범을 수립해 주십시오.

활동이 끝나면 우리는 모범 직원의 경험을 나눠 여러분께 더 많은 인문을 체험할 수 있게 한다.

유경선 (중국)유한회사 부회장 안내.

“회사에서 햇빛문화의 여행 행사를 개최하는 것은 물론 우리가 일하는 것에 대한 긍정뿐만 아니라 우리의 격려를 통해 활동 과정에서 즐겁게 나누고, 우리는 더욱 힘과 열정에 몰입하여 공부에 돌입하여 모범을 세우고 우수하게 다루고 있다 ”고 말했다.

이번 햇빛문화에 참여한 한 한 직원이 기자에게 말했다.

기자들은'특보 햇빛문화의 여행 '시리즈 활동은 2007년부터 열린다. 이는 2007년 첫 햇살 문화의 여행, 2008년 제2회 (여산) 햇빛문화의 여행, 2009년 제3회 (무이산) 햇빛문화의 여행, 2010년 제4회 (정강산) 햇빛문화의 여행 이후 개최된 제5회 햇볕문화 레드 여행.

이번 햇빛문화의 여행은 천도호와 황산 두 가지 활동으로 나뉜다. 특보그룹 회장이 직접 팀을 이끌고 2010년 특보적인 보급을 보였다.

소개 에 따르면, 특보 로 햇빛 기업 문화 이념 을 강화 하여 계획 이 있고 경상적 으로 전개된다