사영 기업의 사장의 간단한 견해

하나, 우선 나도 아르바이트에서 온 것이니, 나는 너희들의 현재의 기분을 느낄 수 있다.

근무환경이 좋지 않아 제도가 완벽하지 않은 것은 국내 개인 기업이 보편적으로 존재하는 현상이며, 단시간 내에 누가 바꿀 수 있겠는가.

그래서 객관적인 환경에 적응하는 것 외에 다른 방법이 없다. 당신이 외자 기업에 나가지 않으면 자신이 사장이 될 수 있다.

둘째, 업무 태도.

나 는 일찍이 천 명의 노동자 의 개인 집단 회사 에서 사장 이 되었다

당신들 눈에는 서류 처리와 사장을 도와 관련 사무를 처리할 수 있는 것을 제외하고는 충분하다.

그러나 그 때 회사에서 존재하는 일만 있다면 나는 모두 파견될 수 있다.

한 번 물건을 쫓기 위해 사무실의 모든 직원이 작업장 포장 제품으로 삼박 3박 3일 동안, 사장님은 우리에게 고맙다는 말을 하지 않았고, 더 이상 초과근무 임금을 말할 필요도 없다. 그리고 회사 운전사가 사고로 면허증을 취소 당하여 일시 조종사가 맞지 않은 사람을 찾지 못하고, 나는 운전사가 3개월, 그리고 또 한 번, 그리고 사장이 현금 장사를 하는 싱글을 받았지만, 지불을 해야 한다. 그래서 나는 또 업무원 이 되었고, 화물차를 따라 배송해 이틀 동안 배달해 배달, 돈을 매수하는 등 등이다.

이 일들은 너희들의 눈에서 너무 할 가치가 없을 수도 있지만, 당시에도 나도 매우 억울하고, 내가 무슨 일로 그런 일을 하려고 하느냐.

하지만 지금 생각해보면 나는 직장을 넘지 않고 직장에서 일하는 직원의 고생을 느끼지 못하고 운전자의 3개월 동안 운전 솜씨가 급진해서 배달 전송금을 통해 내 능력을 시험했다.

나는 너희들이 아르바이트할 때 어떤 마음인지 모르겠다.

그때 나는 항상 자기 자신에게, 영원히 아르바이트를 하지 않을 것이고, 내가 지불한 심혈도 헛되이 흐르지 않을 것이고, 이것들은 모두 나의 경험과 천상세명이 될 것이다.

말하다

서류 인쇄, 아마도, 당신은 이 일을 할 가치가 없다고 생각하지만, 당신이 이 일을 할 때, 당신은 당신이 가지고 있는 그 서류를 매우 정교하고, 매우 아름답고, 매우 아름다우며, 이목일신인지를 알 수 있습니다!

나는 사장이 나의 월급을 몇 번이나 뒤집고 떠나려고 할 때 사장의 아쉬운 눈빛을 기억하고 있다.

내가 만약 잘하지 못하면, 그가 무슨 근거로 나를 만류할 수 있겠는가!

나의 업무 태도와 업무 능력으로, 나중에 회사 사장은 나를 친구로 취급하며, 나의 창업 기간에 많은 도움을 주었다.

셋째, 구유에 관하여, 나는 모두가 어떻게 생각하는지 모르겠다.

나는 개인적으로 일자리를 구하기 전에 이 몇 가지 방면에 대해 분명히 고려해 볼 것이다. 이 회사의 이 일이 나에게 적합한지, 둘째는 내가 이 방면의 일을 감당할 수 있을지 여부를 알 수 있다. 셋은 내가 회사에서 나에게 주어진 대우와 몇몇 가능성에 관한 문제를 받아들일 수 있을 것이다.

알바를 보장할 수 없는 사람들이 이렇게 생각하지만, 모두 머리로 문제를 생각하는 사람들이다.

만약 회사에 입사 후, 당신이 생각하는 것은 하늘과 땅 차이일 수도 있지만, 당신이 다시 회사를 찾는다면, 당신의 요구와 이상에 접근하는 것을 보증할 수 있을까요!

두 달 동안 일자리를 구하고, 3개월 동안 이 일에 적응하고, 두 달 동안 직장을 바꿔야 할지, 두 달 동안 직장을 바꿔야 할지, 두 달의 시간을 이용해서 당신의 일년의 근무 시간이 이렇게 결실을 맺지 못했다.

그러므로 회사의 환경은 이미 너의 발전을 제한할 수 있는 것을 고려할 수 있다.

구유는 기존 기초에서 뛰면 뛰면 뛰는 것이 아니라 잘못이 아니다!

대우 문제.

사장과 직원이 부모와 아이들의 관계가 아니라는 것은 현실적이다.

그가 당신에게 보수를 지불하는 동시에, 당신은 그에게 몇 배, 몇 십 배, 몇 백 배, 몇 백 배의 보답, 이것은 경제사회의 게임 규칙이다.

그래서

판매원이 있을 때, 그는 내가 그에게 얼마의 임금을 지불해야 한다고 생각한다.

OK!

이 기초에서 최저한도는 내가 주는 월급은 당신이 나에게 벌어야 합니다. 회사가 자선기구가 아니기 때문에!

만약 네가 잘 한다면 사장은 일반적으로 월급을 쉽게 줄일 수 없다.

월급을 내리면 회사에서 한 직원을 사퇴하는 방법일 수도 있으니 받아들일 수 없을 것이다.

하하, 나는 단지 일방적으로 말할 수 있지만, 아마도 친구의 찬성을 받지 않을 것이다.

하지만 평생 아르바이트를 하고 싶지 않은 친구들 한 마디를 드리려고 합니다: 자기가 무엇을 하든 자기를 위해 일하고 있는 것이다. 그런 마음이라면 언젠가는 성공할 것이다.