장음은 피땀 허물을 벗고'피땀공장 '문제를 철저히 해결하려고 한다.

장인은'피땀 공장 '문제를 철저히 해결하려고 애쓰고 있다.

구릉 (구릉) 이 16일 노무파견공 (이하 구룡) 으로 수공노동자 (이하 약칭) 가 갑자기 알려졌는데, 그들은 이미 구룡에서 계속 일할 기회를 잃었다.

많은 노동자들은 점심을 가지고 출근했다.

사전에 그들은 전혀 모른다.

앞서 홍콩 SACOM 학생조직은 구룡의 피땀공장 보고서에 초점을 집중해 노동환경과 대우에 불공평을 당한 노무파견 ’에 집중했다.

이제 구룡의 방법은'노무파견'이 이미'존재하지 않는다'고 선언한 만큼'피땀 공장'에 대한 지적도 자연히'대상'이라고 지적했다.

"우리는 그들의 구룡의 성의를 볼 수 없다.

두 달 동안 구룡은 우리와 정면으로 소통을 원하지 않았다.

6월 18일 홍콩 SACOM 학생조직은 기자에게 구룡이 직원들의 난폭한 방법으로 문제를 해결할 경우 SACOM 은 항쟁 활동의 승진을 제외하지 않고 글로벌 소비자운동원들과 연락을 통해 국제적 영향을 확대하고, 직접적인 고객 및 투자기구 본부에 압력을 가했다.

'피땀문'이 오는 4월 12일 홍콩 SACOM 학생조직에 따르면 2006년 후윤백부차트에 오른 첫 여성 장인은'점혈성금'으로 창설된 구룡 생산환경이 열악하고, 마음대로 벌금, 공상, 공상이 빈번하게 늘어난'피땀공장'이라고 발표했다.

이 조직에서 제공한 몇 장의 사진에서 구룡의 작업장'폐지 더미, 오수'를 볼 수 있다.

이때 미국 장인은 3억 달러의 채권을 발행하기 위해 분주하고 있다.

‘일혈성금 ’의 도덕적 지적에 장인은 ‘울었다 ’고 자칭했지만 귀국하지 않고 이 일을 해명했다.

장음의 ‘무시 ’로 인해 SACOM 은 성향 주식시장에 구룡을 투자하는 기구와 구룡의 다국적기업 고객이 이메일을 발송해 구룡주식이나 구매 정지를 요구하고 있다.

이 ‘피땀공장 ’ 보고서의 전파 대상은 구룡의 ‘하느님 ’이다.

그들은 구룡의 융자체계나 구룡의 판매 경로를 관여한다.

해외투자기구에 따르면'피땀공장 '사건이 구룡의 고객 주문서에 영향을 미칠 경우 구룡 주식 소지 위험을 평가할 필요가 있다. 구룡의 소비 고객에게 구룡의 종이상자를 구입, 오미 소비자의 저항을 연루할 경우, 또는 옥룡의'피땀공장'이 파업에 영향을 미칠 경우 규룡의 구매 액수를 제한할 수밖에 없다.

반면 이런 변화는 구룡의 투자 판단에 악영향을 미칠 것으로 보인다.

업계 인사들이 기자에게 해외 소비자 운동원들의 지지하에 유럽과 미국의 구룡 고객, 그 행정부문은 인수를 비워 세계 각지에서 온 질문서를 처리해야 한다고 밝혔다.

구룡 주식에 투자한 대마기금은 이미 본격적으로 SACOM 에게 자세한 상황을 확인했다.

장인은 7월 7일 미국에서 3억 달러의 융자 임무를 완수하고 서둘러 동완과 기자회견을 열고 구룡 직장을 방문했다.

그러나 5월 30일까지 구룡 주가가 지난 4월 12일'구룡 피땀 공장 보고서'를 발표할 때 1주당 12원씩 9원으로 떨어졌다.

최근 구룡의 중요한 고객인 NIKE도 SACOM 에 답해'피땀공장 '사건에 대한 관심을 나타냈다.

NIKE 는 SACOM 답장을 통해 NIKE 가 전 세계에 많은 공장에 있으며 상자판지는 가공공장에서 직접 주문한 것이라고 밝혔다.

그러나 니키는 이미 SACOM 이 언급한 구룡 노공 사건에 대해 주목했고 구룡과 이미 소통을 했고, 용도 이들의 처리 방법을 밝혔다.

현재 니키는 구룡의 답변을 받고 있지만, 미래 니키는 여전히 구룡에 대한 감독을 강화한다.

홍콩 SACOM 학생조직은 이미 ‘피땀공장 ’을 노조권익 범주에 의해 충격 구룡 기업의 안전한 ‘자본 사건 ’으로 변신했다.

피땀 공장이 구룡의 미래 융자와 국제화의 큰 장애가 되었다.

화폐기'원료 처리'는 5월 7일 뉴스 발표회에서 장인에게 유리한 구룡'복지, 안전, 과학기술, 환경 보호'가 좋은 면을 꼽았다.

조직 기자들이 참관 기간 동안 기자들은 원료 밀착 구역에서 보았다: 묶인 폐지 한 묶음은 모두 집중 포장에 쌓여 있어 더러움, 어지럽고 나쁜 장면을 발견하지 못했다. 생산현장에서 테이프를 포장 구역으로 전송할 때 기계 핸드백 처리를 하고, 마지막으로 자동으로 만든 컴퓨터시스템이 포장된 종이를 창고에 싸 넣었다.

구룡의 종업원 기숙사에서, 기자들은 완벽한 은행, 상점, 화원, 오락광장 등 생활 시설을 보았다.

반면 동완의 구룡 공장에서 구룡 둥지라 불리는 전폐식 석탄창이 서둘러 건설되고 있다.

구룡 직원은 기자에게 이 석탄창고가 건설된 후, 전체 공장은 더 이상 탄진 오염이 존재하지 않을 것이며, 공장의 생산환경이 크게 개선될 것이다.

기자들은 참관중 기자들이 ‘조직이 좋다 ’는 버스차가 어느 직장에서 다른 직장으로 끌고 가는 등 통관은 ‘분단 ’으로 진행되고 기자들은 모두 생산 코너를 보지 못했다.

한 직원은 기자에게 "직장 현장의 깨끗하고 깨끗하고 깨끗하고 깨끗하게 청소를 해냈다"고 말했다.

이에 대해 장씨는 "기자들의 존중으로 손님을 모시러 온 것 같다. 거실을 깨끗하게 정리해야 한다"고 설명했다.

장인은 "모든 폐지가 미국에서 중국으로 운송되기 전에 미국 본토에서 처음으로 소독을 했다고 강조했다.

중국 세관에 도착한 뒤 두 번째 검사도 해야 한다.

그래서 이런 더러워 보이는 폐지는 안전하다."

SACOM'피땀공장 '보고서에서 언급한'월월 산상, 분기 사망'의 경우 구룡은 구룡의 사고율은 지역의 평균 수치보다 훨씬 낮았다. 광동성은 2007년 연간 억원의 생산액 생산률과 상해율은 각각 1.75와 1.83으로, 구룡은 2007년 연간 생산액 생산액과 상해율은 각각 0.73과 0.76이다.

이와 함께 광동성 총노조부회장은 공상홍 언론에 조사 보고서를 제출할 때 2007년 산재사고 51종으로 월월에 공상상 상재 발생 사실이다.

그러면 시즌 사망은?

2007년 사망 직공 4명이 확인됐지만 그 중 2명의 사망은 모두 공장에서 사고로 사망했으며 생산 과정과 전혀 관련이 없어 분기 사망한 것은 일방적이다.

하지만 공상홍의 결론은 구룡과의 인터뷰 결과와 충돌했다.

구룡관리층은 "작년에 불법으로 들어오지 못하는 생산 작업장으로 들어와 컴퓨터가 자동으로 통제된 종이볼지에 압살되어 불행한 사고가 발생했다"고 밝혔다.

SACOM 조직은 또 기자에게 "구룡은 공장에서 지게차를 사용한 공상 사건을 공장에서 발생한 교통사고로 처리했다"고 밝혔다.

이에 동완 구룡 지업관리층은 SACOM 의 설법만 부인했지만 2007년 구룡의 교통사고 총수를 밝히는 것은 원치 않다.

이와 함께 기자는 지게차 한속 플래카드가 붙어 있는 작업장에서 참관했지만 지게차의 모습이 발견되지 않았다.

SACOM 이 암방한 생산 작업장, 광동성 노조조사의 생산 현장과 기자들이 생산현장을 참관해 본 결과 완전히 일치하지 않은 것으로 보인다.

유일하게 유일하게 구룡을 겨냥한 모든 피땀 공장 문제에 대해 기본적으로 ‘원료 처리 ’에 집중된다는 것이다.

‘원료 처리 ’는 구룡이 생산자동화 과정을 거쳐 여전히 남아 있는 꼬리 ’인 것으로 알려졌다.

공개 자료를 통해, 1998년 7월, 구룡은 동완의 첫 생산 라인을 건설해 출산, 연간 설계 기능은 20만 톤의 우지종이로, 이 장비는 당시 국내에서 가장 선진적이었다.

이와 함께 원자재 처리 부분을 보류한 인공 고리, 구룡은 또 폐지 분간공 (구룡 관리층이 지급한 데이터는 500명에 가까운 것으로 알려졌고, 기자의 이 공정에 이르는 직원이 천 명이나 된다.

“종이를 만드는 것은 자본 밀집형 산업이고, 전 세계적으로 알려진 종이 공장은 모두 자동화된 것이며, 우리만 원료 분간에서 인공노동을 보류했다.”

구룡 관리 고위 관계자는 "공장을 건설할 때 일부 투자를 줄이고 기술이 없는 중국 노공에게 일자리를 제공할 수 있는 구룡 관리는 원자재 처리 부분의 인공 절차를 보류하기로 결정했다"고 말했다.

구룡 이 특수한 혼합 산업 체인에서 출발'피땀공장'의 논란 원두부터 나타나: 구룡 종이에 서 있는 자본 밀집 링쇄 를 보고, 용의 많은 정규직 환경이 깨끗하고 깨끗하고 보수, 복지 대우도 비교적 좋다.

그러나 산업체인에 들어가는 노동밀집 부분은 기자가 지적하는 많은 문제가 아니다.

이와 함께 중국'노동계약법'의 실시, 구룡'원료 처리 '공정의 거대한 직원수량도 장인에게 새로운 폐를 끼쳤다.

바둑 「노동계약법 」 SACOM 학생조직은 암방으로 발견되었지만 구룡 일반 근로자의 월급은 1500원 ~1800원 정도지만, 구룡 「직원수첩 」 의 벌금 」 조항은 87조로, 벌금 금액은 300원에서 수천 위안의 불등이다.

구룡에서 노무파견공을 맡은 한 노동자가 기자에게 한 사람이 잘못을 저지르고 전 팀에서 벌을 받아야 한다는 이유로 전체 단체의 관리와 협력에 관한 이유다.

때때로 억제하고, 한 달에 실질적인 임금은 수백 위안이다.

2008년 1월 1일에 실시한 노동계약법 (노동계약법) 에 따르면 기업은 반드시 직원을 위해 사회보장, 양로, 의료보험 (3보험1금) 을 사야 하는데, 그 결과는 노동력 원가가 크게 오르게 될 것이다.

구룡 상장 공보에 따르면 2007년 12월 31일까지 1년 동안 구룡 정규고용 직원은 7480명으로 10068명으로 늘어나 8% 증가했으며 구룡 고용 비용 (이사 포함) 은 2006년 5.3467억 원으로 2007년 9.21억 원으로 58% 증가했다.

최근 구룡의 노공 원가 지출이 대폭 성장세를 보이고 있다.

이와 함께 올룡 상장 공보, 2007년, 구룡 관리층 임금은 1.2864억원으로 2006년 0.14373억원에 비해 854% 증가했다.

이 데이터에 따르면 장인은 왜 2008년 양회 기간에 부자 감세를 호소하는 원인 중 하나다. 구룡의 여러 관리층은 남편과 동생이 맡아서 부자와 가족의 이익에 부합하는 것으로 나타났다.

또 2007년 1 ~6월에 중국 펄프 누적 수입량은 421만톤으로 지난해 동기 대비 2.5% 증가했지만 누적 수입액은 26.444억 달러로 전년 대비 25.4% 증가하고 있다.

노동자 및 원료 비용이 상승한 이중 압력 아래 2007년 구룡의 털 이윤은 26%로 23.6%로 떨어졌다.

2008년 3월 17일 구룡에서 이윤율 하락을 발표한 이날 주가가 급격히 40% 가까이 폭락했다.

홍콩SACOM 학생조직은 장인에게 노사 투입 감소, 가혹한 벌금 을 줄이고 양회 기간 동안'노동계약법'에 대한 미사 를 공개해 장음과 노공 원가 부담 을 극력 줄일 것이라는 의혹을 제기했다.

장인씨는 원가 압력 아래 기업 이윤율 인상을 위해 근로자의 임금을 줄이고 노동력 투자를 줄이고 명목 많은 벌금 항목을 설치해 돈을 빌렸다.

이 관점은 장음의 분노를 불러일으켰다.

그녀는 기자에게 "구룡 80% 이상의 원료가 원자재에서 왔고 노동비용이 차지하는 비율이 매우 미미하다고 말했다.

이런 상황에서 기업은 노동자를 압착해서 더 높은 이윤을 얻는 공간이 작아서 필요는 없다.

이후 기자는 종이 제조계 인사처에서 장인에게 가장 큰 원료에서 온 것으로 알려져 있다. 근로 비용이 20% 를 넘지 않는다.

이와 함께 장음은 “보조공 1400원 이상의 총수입은 동완의 최저 임금 수준을 넘어 장인은 ‘노동계약법 ’으로 갑작스러운 비용을 늘리지 않는다.

그렇다면 장인은 왜 《노동계약법 》의 주장을 반대하는 것일까?

소홀히 당하는 세부 사항은 2007년 말부터 동완 구룡의 부조공의 새로운 계약으로 봉급은 변하지 않지만 임금은 변하지 않는 것으로 유지된다