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Advanced Textile Industry Team Construction

2014/3/19 15:37:00 50

Textile N.

< p > 12e plan quinquennal chinois < a href = "est http: / / www.sjfzxm.com /" target = "_ blank" > < / a > de l'industrie textile de mise à jour de pition pendant une période importante, tricot industriels comme une branche importante de l'industrie textile, toujours autour de l'industrie textile "Plan de développement" et "Construction Textile puissance de contour (2011 - 2020), afin de changer le mode de développement de la ligne principale, de promouvoir activement le développement de la science et de la technologie, le progrès, la marque de la construction durable, quatre grandes tâches de construction de talents, dans le domaine de L'industrie de la construction de compétences du personnel de faire beaucoup de travail.

< / p >


< p > pour en outre la promotion de l'innovation technologique leur développement continu des compétences techniques, l'amélioration de la qualité de la grande majorité des travailleurs.

Le concours professionnel des métiers de l 'industrie textile, organisé par la Fédération chinoise des industries texttextiles et la Commission chinoise des syndicats de la finance et du commerce des textiles légers et du tabatabac, et organisé par l' Association chinoise de l 'industrie du texttextile, en particulier pour les compétences des travailleurs de l' industrie du texttexttextile, s' est déroulé de 2011 à l 'échelle nationale, à partir du concours national a - href = "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index U C.Asp" > > dans l' industrie textile et a "la coupe de la source de la chanson" la coupe de la tratratrame ", 2012".En trois ans, l 'industrie textile nationale "la coupe de la Run source" des métiers de tricot Competition, dans l' industrie et la société à jouer un bon rôle de catalyseur et de réaction positive.

À l 'avenir, tous les trois ans, la poursuite de l' industrie de la formation de personnel qualifié.

< p >


"P > en reconnaissance de l 'appui apporté au concours de formation professionnelle et d' exploitation des compétences techniques par baiyuan, Quanzhou, Jinlong Technology Co., Ltd, Jiangsu Jinlong Technology Co., Ltd et Changzhou Run source Manager Machinery Co., Ltd.

La Conférence a invité Wang Tiankai, Président de la Fédération chinoise des industries textiles (ci - après dénommée « l 'Union des industries textiles »), Zhang yankai, Vice - Président de la Fédération, Wang Jixin, Secrétaire du Comité de discipline et Directeur du personnel de la Fédération, Yang Shibin, assistant du Président de la Fédération, Président de l' Association chinoise des industries textiles, Sun xiaoyin, Directeur adjoint du Département du personnel de l 'Union, Sun xiaoyin, Vice - Président de l' Association chinoise des industries textiles et Zhang Cui, Secrétaire général de la Fondation pour l 'enseignement de la lumière textile et technique.

Lin guangxing, Vice - Président de l 'Association chinoise des industries du tricot, préside la réunion.

< p >


Dans son message, Yang Shibin, Président de l 'Association industrielle "p", "p", "a", "a", "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index \ \ s.A s p", "a", "a", a indiqué qu' au cours des trois dernières années, nous avons assisté à la maturité et à la croissance d 'un groupe de candidats et nous sommes heureux de constater qu' un certain nombre d 'équipements nationaux ont été progressivement remplacés par des équipements importés et que la com P étitivité du marché s' est améliorée.

L'Association de l'industrie textile tricoté à la Chine pour les entreprises, en particulier les entreprises de construction à cette plate - forme également prêt à mettre les membres de l'Association de l'opérateur dans le système et l'entreprise dès que possible dans une telle formation et améliorer.

< / p >


< p > Tiankai Wang Lian Président Zhongfang en reconnaissance de la réunion que les compétences professionnelles en matière de concurrence afin de créer une atmosphère de respect, de connaissances et de talent.

L'industrie textile en tant que classique des industries à forte intensité de travail, le nombre insuffisant des travailleurs technique de haut niveau.

Le Forum Quand deux représentants de cette année a également mentionné, de nos jours, les jeunes sont à l'Université, l'enregistrement de promotion; dans la ligne de production, s'il y a un plan de l'éducation et de la formation complète des techniciens? Maintenant, les entreprises ont lancé de machines textiles et avancée, mais bonne machine a besoin de bons employés pour la commande.

C 'est le sens du concours.

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